多元共融
河粉店的多元共融：企業文化經營的美味秘訣
還記得上次在老街巷弄裡，看到那間新開的越南河粉店嗎？老闆娘是個很熱情的人，總是笑咪咪的招呼客人，而且她做的河粉，味道真的不一樣，充滿了家鄉的味道。後來我才知道，她為了在台灣扎根，經歷了很多挑戰，也學習了很多東西，這讓我開始思考，原來「多元共融」不只是個詞，而是像那碗河粉，需要不同的食材、不同的烹調方式，才能做出獨特的風味。 從河粉店到企業文化：多元共融的滋味 那間河粉店的成功，並非一蹴可幾。剛開始，老闆娘的河粉口味，和台灣人習慣的口味不太一樣，很多人不習慣那種特殊的香料味。她嘗試過很多方法，像是調整香料的比例、加入一些台灣人喜歡的配料，甚至還推出一些改良版的口味，像是加入叉燒肉或滷蛋。她不斷地學習、調整，才慢慢地讓更多人接受並喜歡上她的河粉。 這就像企業的多元共融（Diversity & Inclusion，簡稱DEI）策略。如果企業只堅持自己的「口味」，不願意接受不同的聲音、不同的想法，那麼就很容易失去市場，就像那間河粉店如果只堅持傳統的做法，不願意調整口味，早就已經倒閉了。 多元共融的五個關鍵要素